По данным Главного управления статистики в Крыму, в настоящее
время на полуострове зарегистрировано более 10 тыс. безработных. Вместе с тем,
неофициальная статистика нетрудоустроенных граждан гораздо больше. Именно на
горячем желании людей найти подходящую , интересную и
высокооплачиваемую работу и играют «кадровые» аферисты.
Схем обмана при устройстве на работу очень много . Одним из самых популярных видов мошенничества являются
так называемые кадровые агентства, какие якобы предоставляют соответствующие информационные
услуги. Человек, который долгое время пытается трудоустроиться, отдает порой
последние деньги, желая получить работу.
Действуют бандиты по следующей
схеме. Соискатель
обращается в агентство, заключает договор, платит определенную сумму, так
называемую предоплату за услуги фирмы. Но в договоре нет ни слова о
гарантиях того, что человек все же будет трудоустроен. Как оказывается
впоследствии, зачастую на предоставленной работе вообще не существует вакансий,
либо соискатели получают не ту работу, которую ожидали. Подобные конторы
существу ю т месяц, а то и меньше, чтобы снова открыться по другому адресу с
новым названием. Вместе с тем, за это время успевают получить немалую прибыль
за счёт наивности граждан.
Уважаемые граждане, при устройстве на
работу будьте предельно бдительны. Помните, трудоустройство – это обмен,
работодатель дает вам деньги, а вы взамен предлагаете свои профессиональные
навыки.
Правоохранители напоминают:
1. Прежде, чем устроиться куда-либо на
работу, постарайтесь найти всю интересующую вас информации о компании, отзывы о
ней, её деятельности, если есть возможность, пообщайтесь с сотрудниками,
работающими там.
2. Никогда не сотрудничайте с людьми,
какие требуют за ваше рабочее место деньги, даже если эта сумма будет
незначительной.
3. Ни при каких обстоятельствах не
отдавайте свои деньги работникам агентств: фирма нанимает вас, и она будет
платить вам деньги, а не вы ей.
4. Будьте внимательны, если видите
объявление о трудоустройстве, в котором делается упор на высокую оплату за
совсем незначительный объём работы.
5. Обращайте внимание на то, когда была
размещена вакансия: если работодатель размещает вакансии постоянно — возможно,
он не готов удерживать сотрудников и платить им зарплату.
6. Внимательно читайте соглашения, какие
вы подписываете, чтобы обезопасить себя от мошенничества.
7. Пользуйтесь услугами проверенных
кадровых агентств, в частности, центров занятости, функционирующих на законных
основаниях, имеющих опыт такой работы и пользующиеся авторитетом у населения.
Если же вы все-таки попали на удочку
мошенников, вам следует незамедлительно обращаться в милицию по телефонам: 102,
(0652) 556-444.
